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第568章 解决苏夏重工集团的内部问题

重生九零之野性时代 彬可乐 2367 Apr 7, 2024 8:00:16 AM
  苏夏重工集团会议室内。
  李飞坐在自己董事长的座位上,开口朝着公司的高层管理员们道。
  “集团今年的盈利不错,郝总把年终奖的分红计划报给我看了,我也批准了。
  年终奖集团没少发给你们,但我希望你们不要骄傲和自满,今后你们能得到多少的年终奖。
  这都是要看你们自己今后在集团的努力,想要拿到更多的年终奖和奖励,需要你们的努力。
  只要集团赚到钱了,也就不会少了你们的好处。”
  “董事长,您放心好了,我们觉得不会让您失望,今后肯定更加努力做事,把我们苏夏重工集团发展更好。”
  这些高层管理们在听到李飞的话后,一个个开口向李飞表示自己对集团的忠心。
  李飞看着这些管理者们对自己表示忠心的话,他继续开口说道。
  “关外三省和国内其他大学说要派学生来实习的事,你们这边商议出来什么行程了吗?”
  “董事长,这个我们说过了,但是工厂那边的工程师们十分的抵触这件事情。
  他们不想把自己的技术交给我们国家的大学生,怎么说都没有用。”
  郝国强听到李飞说的话,他开口解释说道。
  “怎么回事?”
  李飞听到郝国强说的这话,他皱眉的询问道。
  “他们都不答应吗?”
  “董事长,这些苏国人从心底里里面还是有些排斥我们,但是对于我们的好处,他们一个个还是十分的解释。
  唯独就是在技术教导这一块,他们一个个都在藏着掖着,说什么都不愿意教我们的人。”
  郝国强开口对李飞说道。
  “你们就不会想办法吗?”
  李飞听到郝国强的话,他有些生气的怒道。
  “董事长,我们想了很多的办法,哪怕是用钱来作为奖励,也没有几个人心动。
  就好像他们是联合起来一样。”
  郝国强感受到李飞语气中的怒火,他连忙开口解释道。
  虽然,郝国强今年的年纪有三十五六岁,比起李飞大了十五六岁。
  但是面对这个比他年纪小的少年,郝国强心中还是有些发怵的存在。
  “用钱做奖励他们也都拒绝?”
  李飞听到郝国强这么说,他也不由是皱眉了起来,忍不住开口问道。
  “你的奖励机制什么?”
  “就是他们愿意带徒弟的话,就给他们奖励一万块钱的现金。”
  郝国强把自己定下的奖励机制告诉李飞道。
  “一万块钱你想打动这些人?”
  李飞听到郝国强说出来他的奖励机制,整个人顿时有些无语了起来。
  开口朝着郝国强道。
  “从今天开始,你对那些人说只要他们带一个徒弟就他们五千块钱的奖励,徒弟能出师之后再奖励五千,带十个徒弟都能全部出师奖励十五万。
  带徒弟出师越多,奖励也就越多,今后给他们的养老退休金也就越多。”
  “董事长,这笔支出会很大啊!”
  郝国强听到李飞说出他的奖励机制,整个人顿时皱眉道。
  “我们想要培养出来人才,难道不需要缴纳学费给人家吗?有时候,学到手的技术才是技术。
  技术在别人手中掌握,那还是属于我们自己的技术吗?
  再说了,花点钱算什么?
  只要他们帮助我们培养出来十个学生,我们就可以把这十个学生变成一百个,一百个变成一千,一万变成十万的存在。
  到时候,你还会在乎现在的投入吗?”
  李飞对着郝国强说道。
  “董事长,我知道怎么做了。”
  郝国强听到李飞的话,心中顿时明白李飞说的是什么意思。
  心中也不由是对李飞的想法和做法是刮目相看了起来。
  他发现自己和李飞是出于两个高度来看问题。
  自己只是看到很浅薄的一个层次,那就是自己要花费多少钱培养人才,这笔钱的投入太大,多到让他心疼不舍。
  而李飞看到的层次是,用钱来解决困难。
  只要对方愿意拿钱替自己办事,那一切都好说。
  人才培养出来了,就再也不需要你。
  一牢永固的解决问题。
  李飞想到了什么,继续开口朝郝国强道。
  “对了,还有就是,那些来我们工厂学习的学生,他们要给我注意了,要是里面有些天赋好的学生,给我提前签下来。
  要是对方不答应,直接找到他的学校找他学校的校长,如果还是不答应,直接拒绝对方和对方学校的学生再来我们工厂实习。”
  “董事长,这样做的话不会有些过分了?”
  郝国强听到李飞补充的话,他忍不住开口回答问道。
  “过分?”
  李飞看着郝国强道。
  “这个世界上没有免费吃的午餐,一万块钱培养一个人才,还有我们需要花费的精力,时间,材料这些成本都算上去,没有几十万,上百万能培养出来一个合格的人吗?
  而且,我们也不是做慈善,那些来我们集团工厂实习的学生,实习的岗位只能是普通区域的岗位。
  想要进入核心部位的人,需要通过我们的考验才行,还需要签订劳务合同,毕业之后需要进入我们集团做事。
  违背合同需要赔偿一亿的赔偿金。”
  “嘶~~~。”
  会议室内的众人听到李飞说出这个赔偿金,所有人都是忍不住倒吸一口凉气的存在。
  “一个亿的赔偿金?”
  郝国强听到这话,忍不住开口朝李飞说道。
  “董事长,一个亿的赔偿金是不是太多了一点啊?”
  “一个人才的价格是无价的存在,你觉得要是这些学生里面有人研制出来一款更先进的某项技术,可以节省引擎消耗燃油的问题,你觉得这样的人才值多少钱?
  这项技术又值多少钱呢?”
  李飞开口反问郝国强。
  “技术无价,人才无价。”
  郝国强听到李飞说的这话,他开口回到道。
  “所以,你现在还觉得这一个亿的赔偿金多吗?”
  李飞朝郝国强道。
  “再说了,只要对方不违背合约,一个亿的赔偿金也就是一个空白的数字而已,没有任何的约束力和压力。”
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