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176,与狼共舞(五十六)

时光与你皆情深 李和义 5676 Jan 23, 2022 3:06:28 PM
    
    176,与狼共舞(五十六)
    吃完了早饭以后,高明回到了办公室。
    高明今天要办的第1件事就是召开一次中层干部会议,所以赶紧的指挥办公室通知中层干部,9:00在会议室准时召开会议。
    做完了这个布置,高明坐在办公室里对这件事仔细的思考起来,他现在最怕的就是这个绑架案是由老廖他们实施的,高明心里清楚,天网恢恢,疏而不漏,这么大的绑架案子,警方不会不破案的,更何况两名人质还在绑匪的手上,怎么可能不顾人质的安危而把这个案子放下来呢,肯定是高压态势短期内破案,如果是廖长春他们组织的,那可是太愚蠢了。
    高明反复的想一个问题,王静本身现在已经掌握了一定的事情,这些事儿可大可小是内部审查出了的事,按照自己在总公司的口碑和人缘,公司的高层不应该针对自己有什么举动,在广州分公司服务总公司这么多年了,a集团也应该对自己有一个说法了,在这个节骨眼上,派王静过来,肯定是要了解一些真实的情况,最后拍板决定对自己是不是要重用。
    公开的信息和流传的小道消息,都是自己最有力的,很可能要上总公司常务副总的位置,自己才50左右岁,离退休还有10年的时间,如果能够升到集团公司副总的位置,待遇好了一大块不说,名誉地位,那肯定是比现在要好的多了,作为集团公司的常务副总,进入了核心的决策层,和上层的人物也会密切接触的,说不定在以后的十年里还会有上升的空间呢,这种大好的前途,不能因为这件事情耽误了。
    总公司的人事关系很复杂呀,比较好的副总们都已经纷纷向自己表达了祝贺的意思,常务副总更是语重心长,有点要交**的意思,现在最明显的就是集团公司总经理对自己的说话,口气都已经变得比以前客气多了,现在就差一个问题了,那就是董事长的态度,如果能够知道董事长对自己是什么态度,这件事儿就十拿九稳了。
    从自己和董事长交往的情分来说可是并不深,原有的董事长对自己信任有加,正是他把自己提到这个位置上来的,对广州分公司一直是另眼相待,因为这里的业务让老板很满意,对自己这个人当然也就是另眼相看了,如果是原来的董事长老板在这里的话,这次升迁那是板上钉钉,一点都不用怀疑的。
    按照在国企这么多年论资排辈的情况下,高明也是到了该挪动的时候了,依照广州分公司的业绩升迁应该是有把握的,到底是副总还是常务副总就说不清了,但是前提是这个人不能够有问题,这也就是高明心理最心虚的地方,如果自己和老廖那点猫腻被人家查出来的话,那别说升官了,吃不了兜着走,有可能要换几年老板,甚至是把牢底坐穿。
    王静这次来对自己的仕途起着决定性的作用,但就是因为这样这个女人三番五次的出事情,一次绑架不成又来了第2次不管和自己有没有关系,都会受到警方的怀疑,也会受到总公司的怀疑的,不过心里舒畅的是自己,在这件事上并没有做什么首诊这种意外发生,绝对是自己意料之外的事情。
    高明还在想,老了会不会是这次绑架的幕后策划人,王静到这里对自己的仕途有关键性的影响,老廖是知道的,元旦以前总公司和自己比较好的那个副总提醒自己,再加上老廖的手下,哪天被警方盯上了,经过自己一番的努力,让马天逃了出去,起了身边的一个定时炸弹,自己那些乌七八糟的事情,马天知道的太详细了,这个人要出了问题,自己是逃不出干系的。
    凭着老廖的能力马天跑路,那应该说是没有什么问题的,现在马天已经逃出了内地警方的视线在香港隐藏着,老廖会第一时间把它送出去,这样就把身边的这颗随时可能炸下的定时炸弹给挖出来了,自己的视图,如果没有这种背景存在,不会在这里出现引爆点,那还有什么问题呢?
    和老廖形成的白手套的关系,查账是查不出来了,什么样的审计,按照自己和老料这样老手做到的这么隐蔽的情况,也不会被人觉察的,所以自己的仕途不会受到什么影响,不会有更大的不安全因素了,现在这种环境下,不做事就是最大的成绩,做了事很可能就被人家抓住把柄,在这升迁的关键时刻找那么多麻烦干什么呢?好好的自己潇洒一下,休息休息,静等着总公司传来佳音。
    现在这个时候,不出问题就是最大的成绩,高明在这个体制内,生活和工作了这么长的时间,原来的惯性已经让他养成了习惯,现在突然间的刹车,对于自己的利益和自己的爱好完全都是一个改变,虽然有一个适应的过程,但是高明还是能够把握住时机的,自己认为在这个场面上还是能够运用自如的。
    高明指导总公司的规矩,现在王静出了事儿,总公司那边又不闻不问,按说这样的事情出了应该在第一时间总公司出面就应该追问自己的情况,他不相信警方不会把王静被绑架的事情,不向总公司通报,那么总公司现在等着什么呢?是在试探自己的态度,还是希望自己向总公司汇报情况呢?警方不透露任何具体的细节,怎么向总公司说明这件事呢?不管怎么样,先按着规矩走程序吧。
    高明拿起了办公桌上红色的电话,拨通了集团总公司常务副总的工作电话,电话响了几声忙音以后,对方接听了。
    高明对着电话毕恭毕敬的说,“老兄,我是高明啊,先向你问一声,新年好!刚一上班就知道了一个情况,需要马上向你汇报,你有时间吗?”
    常务副总回答的很干脆,“是高总吗?到底有什么事情这么紧急啊?问一声新年好,还需要有别的事情搭车,这可不是你高总的风格呢。”
    高明对常务副总汇报说,“领导,我进了办公室就接到警方一个电话,通报我们王静又被人家绑架了,具体情况警方不透露任何细节,我现在用电话报备一下,马上形成一个报告,向总公司正式汇报,你说我用不用和董事长汇报一下呢?”
    常务副总回答说,“高总啊,这件事儿总公司也听到了警方的通报,你尽快的形成一个报告报上来吧,什么细节不知道,那就不要写细节了,把这件事儿你们知道的经过和你们的警方对你通报的情况说明一下就行了,董事长那里我已经汇报过了,你不用再打电话了,不过你的高度敏感性还是值得称赞的呀,现在总公司里像你这样懂得规矩的基层分公司领导,你可是一个表率,不过你在那个位置也坐不了多长时间了,看起来我这把椅子还是要给你腾出来的,到时候你成为执政者,对我这个退休老头可不能耍官腔哦。”
    高明青岛常务副总对自己的调侃,怎么今天一上班就会有这样好的消息呢?常务副总是一个很严谨的人,从来不传小道消息,看起来自己升职的事情已经是板上钉钉了,不然的话,常务副总不会轻易的对自己说这番话的,抑制住自己内心的兴奋,还是要夹着尾巴做人,对常务副总还是要毕恭毕敬的,毕竟现在人家还在位置上。
    高明对常务副总还是用刚才那极其恭敬的语气说,“老兄啊,这么多年你对兄弟的提携让我铭刻在心,现在不知道是什么情况,咱们还是私下里先不议论了,王静的事情我很着急,什么具体情况我都不清楚,你说我是不是有必要在分公司召开一次中层以上干部的会议,把事情简单的说一下,稳定一下人心,毕竟现在信息都很发达,纸包不住火,不能因为这件事影响分公司正常的运营啊。”
    常务副总还是那样很严谨的回答说,“当然啦,这件事儿毕竟是我们公司内部出了问题,派到你们那里总公司的人被人家绑架了,这可不是一件小的事情,按照现在信息发达的情况,这件事是瞒不住的,不如未雨绸缪开个会给大家一颗定心丸,广州分公司的业务还需要正常的进行,不要被这些小事情干扰我们正常的业务呀。
    我想你现在应该采取这样几个措施,一个就是像你说的那样开一个中层以上干部的会议,把情况尽量的通报一下,然后配合警方进行调查,最主要的是要保证王总的人身安全。第2个就是你们内部要形成一个纪律,不能够人云亦云,传播小道消息,影响霍乱人心,一经发现必须进行问责,不能够让这些歪风邪气,在正常的工作中产生影响。最后一个就是你们自己也要保持警惕,这些人无所不用其极,既然盯上了我们的人,不可能只盯上他一个人,还是要注意安全的,在这个关键时期,高总你自己要特别的注意呀。”
    常务副总说的最后一条,让高明喜出望外,这说明在总公司领导的心里,自己和这件事没有什么关系,不要受这件事的影响,保护好自己的安全,这是领导对自己的嘱咐,更是集团公司对自己的态度,有了集团公司这种态度,说明这件事和自己的关系不大,不是在工作场所被绑架的,也不是在工作之余被绑架的,而是在公共假期游览的期间被绑架与分公司的责任并不大。
    高明抑制不住自己兴奋的心情,他说,“谢谢总公司的关心,谢谢你老兄的嘱咐,有了总公司这样正式的态度,我在开中层以上干部会议的时候就可以传达下去了,对稳定人心,维护广州分公司正常的业务有极其重要的作用,希望老兄向董事长转达,我们广州分公司不会受到影响,今年的业绩还是要更上一层楼的。”
    常务副总和蔼可亲的说,“高总,这种表态虽然很重要,还是等你的继任者来正式的表态吧,那个时候挺表态的可能就不是我了,就是你亲自听这种表态了,你要有个思想准备,近期你可能就要挪动了,以组织部门找你谈话为准,但是你要提前做好思想上和组织上的准备,这可是我正式的和你打招呼。”
    这种突如其来的喜讯让高明更加兴奋不已,常务副总是集团公司核心城里的人物,由他出面和自己打招呼,那说明是正式的通知了,看起来今天这个电话打去的还是很有收获的,再也不是小道传言,而是正式的消息了,既然公司上层都已经正式的和自己打招呼了,那么离自己的升迁还能够有多远呢?心情大好,让高明说话的声音也爽朗了起来,
    高明依然是很恭敬的说,“感谢你,领导,无论到什么时候你都是我的好领导,无论到什么时候你都是我的好老师,今天早上你给我带来这么好的消息,我都难以回报了,为了报答组织上的关怀,为了报答领导的信任,我只能把自己的工作做得更好,把广州分公司近期来抓的更有声有色了,请你向老板汇报,高明一定会站好最后一班岗,不会辜负领导和同志们期望的。”
    挂断了常务副总的电话以后,高明的喜悦已经冲昏了他的头脑,迅速抓起了电话,把自己两个得力的干将叫到了办公室里来。
    小潘和老周,前后脚来,到了高明的办公室,看到高明如此的高兴,不知道是因为什么事儿,正在两个人纳闷的时候,高明开口说话了。
    高明对老周说,“老赵,你这个业务部的经理做了多少年了?有没有想过变动变动了?如果有的话可直接说呀,当个副总虽然还是专业,没有,你做这个业务部经理的位置更实惠一些,你现在作为业务部的经理,每年不但有奖金还有提成,做副总只能拿一个平均数,可能对你的经济收入会有一定的影响啊。”
    老周不知道高明葫芦里卖的什么药?但是听说副总这个位置,还是有点动心了,看到高明今天高兴,也就不拐弯抹角的了,而是直接对高明说,“高总,无论是做业务部的经理还是做什么副总,还不是与高总一个人说了算吗?跟着你这么多年摸爬滚打,从你身上没少学东西,现在你让我做什么我是全听你的,钱挣多少还有够呢?
    现在我这个岁数,如果再不提拔一下,可能就过了年富力强的这个关键时期了,现在不是要建立梯队制,我已经是在边缘化了,高总你要是再不说话,我可能这辈子只能在业务部经理这个位置退休了。不管怎么样,我是跟着你干活的人,你让我干什么?我尽心尽力干好就是了,我的事儿你怎么考虑都行。总之一句话,没有你高总就没有我的今天,我一切听您的。”
    高明爽朗的笑起来,对老周继续说,“业务部有没有什么合适的人选能接你这个位置?我倒是想听听你的意见,你的职务变动了以后,广州分公司的业务不能够下降,以你的工作能力,做一个副总早就够格了,我主要是考虑到分公司的业绩啊,再找一个能够和你比肩的人,目前我是没有发现,你手底下那几个人,你觉得谁能够成呢?”
    老周听了高明的话更感兴趣了,臭到高明的跟前,对高明说,“高总,这次你是不是要动真格的了?我今天可是遇到了福星,看起来这2016年对我来讲真是一个好年头,上班的第1天就碰到了这么大的好事儿,我烧了哪门子高香啊?
    你要是真想让我变动,你就抓点紧在你这个任上给我解决了,将来你高升了,回来以后我好招待你呀,不然的话职位不匹配你再回来我就没有资格招待你了,咱们两个人差个级别太大了,我怎么可能,有机会再陪着你说话呢。
    要说我手底下那几个业务人员,那应该说每一个都不错,除了我是你调教出来的以外,剩下的几个跟着我也有一段时间了,这种错综复杂的关系网他们都很清楚,还是能够听我招呼的,如果做了副总还接着抓业务的话,这个业务部的经理可以兼一段时间,提拔两个副经理,是骡子是马,让他们遛遛,觉得有希望的那就提起来再用吧,这样可能更稳妥一些,如果你实在是不放心,那就多让他们在副经理的位置上表现表现,最后再定夺。
    我就是怕如果这样做的话,形成了勾心斗角,反而倒影响了业绩了,你可知道一个部门还是团结一致的好,进行这种办公室的斗争形成内耗,对这个部门没有什么太大的好处,这样时间长了避免不了大家闹生分了,对业务开展是很不利的,如果一次性到位是最好了,我那个大徒弟做部门经理应该没问题,对咱们也会是很衷心的。”
    高明对老周说,“对了,现在咱们各个部门为什么我不给你们配备副职呢?就是怕形成美好,这么一个小部门搞那么多的层次,办公室的斗争肯定会很激烈,形成不团结的局面对业务完全没有好处,采取一把手负责,大家齐头并进的方式是最好的管理模式了,你争我抢的,形成内耗,怎么能够不影响我们业务的开展呢?
    一定时期一段时间的竞争是有必要的,如果把这个战线拉长了,就会对事情起到反的作用,那就违反了我们的初衷,不是选拔人才,而是让他们形成味道,有可能毁了人才,影响了业绩,这可是得不偿失的事儿啊。
    如果你那个大徒弟你觉得做业务部的经理没问题,那咱们就一次到位,别耗着人家,年轻人压成单子,也容易调教,更容易培养他们的中心,这是一种用人的方式,千万不要磨磨唧唧的,要干脆利落,下午我就让人事部门开始内部推荐,最近这几天就把这件事儿办了,回去好好跟你手下的兄弟打个招呼,票数要集中,千万别分散,分散了以后咱们可就不好办了。
    你的事儿我们年前就已经形成决议了,以分公司的名义向总公司报告,请上级的人事部门尽快的考察,解决完你的事,就解决业务部经理的事,这个大正方针已经定好了,不能变你就好好的执行吧。”
    老周对高明真是感激涕零,箫笛对高明说,“高总,感谢你的知遇之恩,这辈子你就是我心目中的老大,你只在哪我就打向哪,不求必胜。”
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